CAP
Petite Enfance
FORMATION EN ALTERNANCE EN CONTRAT D’APPRENTISSAGE
- 24 semaines de cours à la MFR sur 2 ans soit 840 heures de formation
- Une formation technique, professionnelle et générale
- Un contrat de travail signé avec un employeur
- Une rémunération à partir de 25 % du SMIC (qui varie en fonction de l’âge)
- Préparer une qualification professionnelle reconnue
- Devenir un professionnel qualifié
- Contribuer au développement, à l’éducation, à l’éducation et à la sociabilisation de l’enfant
- Devenir un professionnel reconnu
- Répondre aux besoins fondamentaux de l’enfant
- Assurer l’entretien et l’hygiène des différents espaces de vie de l’enfant
FORMATION EN 2 ANS : en apprentissage
- Etre sorti d’une classe de 3ème (générale, technologique …).
- Avoir 18 ans à la date d’examen
- Signer un contrat d’apprentissage avec une structure accueillant des enfants
FORMATION EN 1 AN :
Deux solutions : soit en financement personnel soit en contrat de professionnalisation.
- Etre sorti d’une classe de 3ème (générale, technologique …).
- Avoir 18 ans à la date d’examen
- Signer un contrat d’apprentissage avec une structure accueillant des enfants
- Etre titulaire d’un diplôme de niveau V (CAP – BEP) ou de niveau IV (BAC)
AUTRES STATUTS POSSIBLES :
- Salariés en période de professionnalisation travaillant auprès d’enfants de moins de 6 ans
- Salariés travaillant après d’enfants de moins de 6 ans (formation en cours d’emploi)
- Stagiaire de formation professionnelle avec financement par les dispositifs de la formation continue (CIF – DIF …)
- Modules d’enseignement général : Expression française, Langue vivante (Anglais), Education physique et sportive, Sciences, Histoire Géographie, Mathématiques
- Modules d’enseignement professionnel : Sciences Médico-sociales, Biologie générale et appliquée, Nutrition Alimentation, Technologie de soins et hygiène, PSE (prévention santé environnement)
- Aide individualisée à la recherche d’un employeur en fonction du projet professionnel.
- Visites de structures, sorties pédagogiques
- Suivi individualisé – carnet de liaison
- Plans d’études
- Formation délégués de classe
- Un formateur référent de chaque jeune
Après obtention du CAP :
- Concours ATSEM (Agent Territorial Spécialisé Ecole Maternelle)
Vie active :
- En structures collectives (école maternelle, crèche, halte garderie, centre de loisirs….)
- En milieu familial (assistante maternelle agréée, garde d’enfants à domicile chez les particuliers…)
Votre Contact : Alexandra BLANC : Responsable pédagogique – Standard : 05.63.82.20.20
Christine ROUANET : Responsable administrative
christine.rouanet@mfr.asso.fr - ligne directe: 05.63.82.20.29 - Standard : 05.63.82.20.20
